為實(shí)施“人才興企,人才強(qiáng)企”戰(zhàn)略,培養(yǎng)和打造一支高技能人才隊(duì)伍,全面提高4S店綜合服務(wù)水平,集團(tuán)公司以比賽促動(dòng)培訓(xùn),并于9月5日在蘇舜明達(dá)公司舉辦了“2010年度汽車4S店服務(wù)技能競(jìng)賽”。
集團(tuán)旗下7個(gè)汽車4S店經(jīng)過賽前培訓(xùn)、層層選拔,共推舉了28名選手參加比賽。本次技能競(jìng)賽共分銷售顧問、服務(wù)顧問和維修技師三個(gè)項(xiàng)目,現(xiàn)場(chǎng)考核車輛介紹、協(xié)議達(dá)成、服務(wù)禮儀、交接車程序、15000公里保養(yǎng)等服務(wù)規(guī)范及操作程序。比賽按理論考試,實(shí)際操作兩個(gè)階段進(jìn)行,選手們以扎實(shí)的理論功底,過硬的高超技能,穩(wěn)定的心理素質(zhì)為廣大職工樹立了良好的職業(yè)技能形象。經(jīng)過緊張激烈的角逐,蘇舜華德浦磊、蘇舜華德盧中華、蘇舜明達(dá)沈宇航、沈春林等4名選手分別奪得服務(wù)顧問、銷售顧問、維修技師一等獎(jiǎng);蘇舜亞通楊本巧、江蘇安吉戴雪、蘇舜明達(dá)陳彩霞、江蘇上汽趙號(hào)、江蘇上汽蔣雙俊、湯可慶、江蘇安吉張健、于慶等八位選手獲得二等獎(jiǎng);其他同志獲得紀(jì)念獎(jiǎng);蘇舜明達(dá)公司榮獲團(tuán)體總分第一名。
集團(tuán)公司總經(jīng)理?xiàng)詈曛?、副總?jīng)理劉祖澤、總經(jīng)理助理曾慶業(yè)出席了技能競(jìng)賽開幕式和頒獎(jiǎng)儀式。楊宏忠要求各單位要進(jìn)一步加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè),把高技能人才的培養(yǎng)、選拔、評(píng)價(jià)、使用、激勵(lì)機(jī)制納入企業(yè)發(fā)展重點(diǎn)工作,大力實(shí)施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略,為蘇舜集團(tuán)持續(xù)發(fā)展注入活力。
集團(tuán)公司對(duì)本次大賽高度重視,集團(tuán)人力資源部作為主辦部門于8月初即對(duì)比賽活動(dòng)進(jìn)行了精心安排和周密部署,專門成立了賽務(wù)組、銷售顧問裁判組、服務(wù)顧問裁判組和維修技能裁判組,制定了《技能競(jìng)賽方案》和《技能競(jìng)賽細(xì)則》。集團(tuán)相關(guān)單位積極配合,在員工中進(jìn)行廣泛宣傳和動(dòng)員,認(rèn)真組織員工開展各項(xiàng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)培訓(xùn)活動(dòng),營(yíng)造了鉆研業(yè)務(wù)、提高能力、比學(xué)先進(jìn)的濃厚氛圍。